O Registered Education Savings Plan (RESP) é um plano de poupança de longo prazo para ajudar a poupar para a educação de uma criança após o ensino médio. Pais no Canadá podem abrir um RESP em qualquer banco ou instituição financeira, aproveitando vantagens fiscais e o Subsídio Canadense para Poupança Educacional (CESG).
Negociar salário e benefícios no Canadá exige adaptação cultural e estratégia. Descubra dicas para newcomers, incluindo faixas salariais e abordagens colaborativas.
Trabalhar remotamente no Canadá para uma empresa estrangeira envolve regras complexas de visto, impostos e seguridade social. Este artigo responde às principais perguntas sobre autorização de trabalho, estabelecimento permanente, obrigações fiscais e trabalhistas, com base em um guia jurídico especializado.
O período de experiência probation no Canadá dura de três a seis meses e serve para o empregador avaliar o novo funcionário. Saiba quais são os direitos do trabalhador e como funciona a demissão durante esse período.
A carta de referência profissional é essencial para quem busca imigrar pelo Express Entry. Saiba como solicitar, o que incluir e como evitar erros comuns.
No Canadá, a cover letter (carta de apresentação) é tão importante quanto o currículo. Diferente do Brasil, onde o CV é o foco, no exterior a carta ajuda a mostrar personalidade, motivação e adequação à vaga. Saiba como estruturar a sua.
Entrevistas de emprego no Canadá seguem um padrão com perguntas-chave que avaliam desde experiência até disponibilidade. Conhecer essas questões e a cultura local é essencial para brasileiros que buscam oportunidades no país.
Networking é essencial para conseguir emprego no Canadá. Saiba como usar o LinkedIn para contatar recrutadores, explorar a rede de ex-alunos e participar de eventos. Dicas práticas para brasileiros.
Imigrantes que desejam trabalhar como autônomos no Canadá podem optar pelo programa Self-Employed, voltado para profissionais de cultura, artes e esportes, ou por rotas empresariais que envolvem investimento e autorização de trabalho. O processo exige planejamento e, muitas vezes, auxílio de consultores especializados.
Para atuar como cabeleireiro, manicure ou esteticista no Canadá, é obrigatório obter uma licença profissional. O processo varia conforme a província, mas garante mais clientes e melhores salários. Saiba como imigrantes brasileiros podem se qualificar.
